Il potere delle persone
Troverete temi che si adattano alla vostra attività, come il luogo e il modo in cui le persone scelgono di lavorare, oltre a modi pratici per migliorare la vita di tutti i giorni.
Vi auguriamo una buona lettura.
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Conclusioni
I Millennials non sono in grado di distinguere tra lavoro e vita domestica, quindi le organizzazioni devono cercare di creare un ambiente più in linea con le loro aspettative di equilibrio tra lavoro e vita privata.
Creando ambienti di lavoro virtuali dinamici, i datori di lavoro possono dare alla prossima generazione di lavoratori la libertà di lavorare in modo più efficiente. Le organizzazioni devono offrire alla loro futura forza lavoro più modi di comunicare, oltre a strumenti migliori e alla tecnologia per collaborare a distanza.
Anche l'ambiente fisico deve cambiare. Le nuove generazioni si trovano bene in spazi condivisi che permettono loro di socializzare e divertirsi, oltre che di lavorare. Una cosa semplice come l'aggiunta di qualche pianta in ufficio può aiutare i dipendenti a sentirsi più legati alla natura e può avere un impatto positivo.